＜ マツシマ版 働き方改革 ＞
◆時差出勤制度
◆テレワーク制度
◆育児・介護支援（短時間勤務、休暇制度）
◆インフルエンザ予防接種費用の補助
◆産業医・カウンセラーによる相談窓口設置
数字でわかる「マツシマ」
福利厚生・制度
社員一人ひとりが安心して挑戦し、技術を磨き続けられるよう、生活を支える制度と働きやすい環境づくりに取り組んでいます。現場の見える化を追求する技術者として、誠実でクリーンな事業を支えていくために、社員同士が自然とつながり合い、学びや刺激を共有できる交流イベントも充実させています。
| 生活・家庭サポート | ・家族手当 ・出産祝い金 ・慶弔見舞金制度 ・予防接種費用の補助 ・テレワーク制度 ・通勤手当支給 |
| 成長・キャリア支援 | ・資格取得支援制度 |
| 社内コミュニケーション | ・親睦会（社内交流） ・社内イベント |
| その他 | ・退職金制度 ・役職手当 ・永年勤続表彰 |
また、仕事と生活の両立を尊重し、社員が長く活躍できるキャリアづくりをサポートしています。
育児と仕事 |
介護と仕事 |
産前産後休暇 育児休業 子の看護等休暇 半日休暇・時間単位休暇 |
介護休業 介護休暇 半日休暇・時間単位休暇 |
中途採用情報
採用を受け付けております。採用情報はコチラをご確認ください。
お問合せ
電話または、お問い合わせフォームよりご連絡ください。
株式会社 マツシマ メジャテック
総務課 森山
TEL:093-691-3731
